Приказ о создании ресурсного центра в учреждении образования

Приказ о создании ресурсного центра в учреждении образования

Приказ «О создании регионального ресурсного центра»

Одним из приоритетных направлений федеральной целевой программы «Развитие единой образовательной информационной среды (2001-2005 годы)» является создание инфраструктуры образовательно-информационного пространства региона, основой которой являются ресурсные центры информатизации.

В 2004 г. ОГУ выиграл проводимый Министерством образования и науки РФ конкурс по отбору площадок для сети региональных ресурсных центров (РРЦ) научного, научно-методического, кадрового и материально-технического обеспечения развития единой образовательной информационной среды (приказ N 1214 от 09.03.2004 г.). РРЦ призван обеспечить развитие образовательных телекоммуникационных сетей, поддержку информационного фонда, подготовку и переподготовку кадров для всех уровней образования в регионе.

Во исполнение предложенного Министерством образования и науки РФ порядка оформления правового статуса РРЦ (письмо от 14.05.03 N 34-51-103/01-11)

1. Создать региональный ресурсный центр развития единой образовательной информационной среды Оренбургской области:

2. Включить в состав РРЦ:

— Центр информационных технологий;

— Управление современных информационных технологий в образовании;

3. Определить в качестве базовых следующие подразделения университета и учреждения (организации) без изменения структурной подчиненности:

— Бузулукский гуманитарно-технологический институт;

— Оренбургский областной институт повышения квалификации работников образования (по согласованию);

— Орский гуманитарно-технологический институт;

— Государственное учреждение общеобразовательная школа-интернат » Лицей-интернат для одаренных детей сельских районов и малых городов Оренбуржья» (по согласованию);

— Муниципальное общеобразовательное учреждение » Лицей N 1″ г.Оренбург (по согласованию);

— Муниципальное общеобразовательное учреждение » Лицей N 2″ г.Оренбург (по согласованию);

— Муниципальное общеобразовательное учреждение » Гимназия N 5″ г.Оренбург (по согласованию);

— Бузулукский гуманитарно-технологический институт;

— Орский гуманитарно-технологический институт;

— Центр развития образования ГОУ ОГУ;

— Факультет информационных технологий ГОУ ОГУ;

— Физико-математический факультет ГОУ ОГУ;

— Факультет дистанционных образовательных технологий ГОУ ОГУ.

4. Возложить исполнение обязанностей директора РРЦ на проректора по информатизации Филиппова Виталия Юрьевича.

5. Проректору по информатизации-директору РРЦ Филиппову В.Ю.:

— в срок до 30.12.2004г разработать и представить на утверждение Положение о РРЦ;

— совместно с начальником ФЭУ Натансон В.Г. в срок до 31.12.2004 г. разработать и представить на утверждение штатное расписание РРЦ.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа возлагаю на первого проректора Ковалевского В.П.

Ресурсный центр

Приказ о создании ресурсного центра (см.документ)

Положение о ресурсном центре(см.документ)

Образовательная деятельность (см.документ), проект «Система гражданско-патриотического воспитания школьников на основе историко-культурных традиций и ценностей Нижегородского края в условиях международного и межрегионального сетевого сотрудничества» (см.документ)

  • Международные педагогические конференции 2017-2018 уг (см.документ)
  • Всероссийские педагогические конференции 2017-2018уг (см.документ)
  • Руководитель одной из площадок ресурсного центра по формированию гражданской идентичности обучающихся, учитель истории Карпова Ольга Валерьевна и ее любимый класс представляют свой отчет о поездке в Минск. (Ссылка)

    13 декабря 2016 года состоялось долгожданное открытие ресурсного центра. И это очень удачно совпало с проведением районного педагогического семинара по теме: «Интеграция основного и дополнительного образования как обязательное условие формирования гражданской идентичности обучающихся».

    Участники семинара : руководители школ, заместители директоров школ и педагоги – психологи.

    Пленарное заседание прошло очень торжественно. Школьный хор «Соловушки» открывал и закрывал заседание песнями «Школа» и «Россия».

    С приветственным словом выступили:

    Алферова Жанна Геннадьевна — заместитель главы администрации Московского района г. Нижнего Новгорода;

    Лебедева Ольга Юрьевна — начальник управления образования администрации Московского района г. Нижнего Новгорода;

    Вавилова Людмила Ивановна – заместитель начальника управления образования администрации Московского района г. Нижнего Новгорода;

    Яганова Ирина Валерьевна выступила с докладом на тему: “Формирование гражданско-патриотических традиций школы 172”.

    С радостью и гордостью мы встречали особого гостя семинара – куратора нашей экспериментальной площадки ФИРО Шульгину Ирину Борисовну. Это был ее первый визит к нам. Ирина Борисовна является еще и методистом ГБОУ СОШ № 1357 г. Москва, к.п.н., Заслуженный учитель РФ.

    Она выступила с докладом на тему: “Критерии эффективности деятельности образовательного учреждения в формировании гражданской идентичности личности”.

    После пленарного заседания начали свою работу 5 секций (см. Программу)

    В работе секций приняли участие наши новые партнеры:

    Зайцева Елена Викторовна — политический консультант, менеджер по взаимодействию с органами государственной власти;

    Смотрите так же:  Льготы авиакомпаний для пенсионеров

    Барсукова Алина Владимировна- пресс-секретарь молодежного парламента при ЗС Нижегородской области;

    Пантюхова Татьяна Владимировна – заместитель директора по инновационно-методической деятельности Нижегородской государственной областной детской библиотеки;

    Зайцева Елена Борисовна – мастер рукотворной обрядовой куклы.

    По окончании работы семинара мы получили свои честно заработанные бонусы:

    — восхищенные отзывы от работы семинара;

    — добрые слова в Книге Пожеланий;

    — ДОГОВОР сотрудничества между нами и нашими московскими коллегами.

    Мы благодарим всех участников семинара и руководителей секций. Так держать.

    Электронное образование в Республике Татарстан

    Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Дюймовочка» общеразвивающего вида» Заинского муниципального района Республики Татарстан

    Визитная карточка

    О создание ресурсного центра

    В целях выполнения плана мероприятий по повышению эффективности деятельности дошкольных образовательных учреждений по реализации образовательных программ и организации системной работы служб городской социальной сферы по направлениям работы ДОУ в Заинском муниципальном районе на 2011 год и оказания помощи семье в социально-личностном развитии детей дошкольного возраста и в соответствии с Положением об образовательном учреждении, работающем в режиме Ресурсного центра, утвержденным приказом Министерства образования и науки Республики Татарстан № 4168/10 от 13.11.2010 года

    1. Создать ресурсный центр по повышению эффективности деятельности дошкольных образовательных учреждений по реализации образовательных программ на базе муниципального дошкольного образовательного учреждения «Детский сад «Дюймовочка» общеразвивающего вида» Заинского муниципального района.

    4. Методисту информационно-методического центра (Дмитриева Е.А.) довести Положение до сведения участников образовательного процесса.

    7. Заместителю начальника отдела образования (Галимова Г.М.) обеспечить контроль над реализацией программ ДОУ по социально-личностному направлению.

    дошкольного образовательного учреждения «Дюймовочка»

    1.3. Признание дошкольного образовательного учреждения Ресурсным центром не приводит к изменению организационно-правовой формы, типа и вида образовательного учреждения и в его Уставе не фиксируется.

    — Законом Республики Татарстан «Об образовании» от 19.10.1993г., № 1982- — Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, утвержденным постановлением Правительства РФ от 12.09.2008г., № 666;

    — создание условий для построения и реализации воспитанниками индивидуальных траекторий развития;

    — реализация инновационных программ и проектов с учетом федеральных государственных требований к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования.

    — обобщение и трансляция опыта по результатам апробации инновационных общеобразовательных программ и новых технологий, реализация инновационных проектов;

    — оказание консультативной, методической и организационной помощи дошкольным образовательным учреждениям Заинского муниципального района по вопросам инновационной педагогической деятельности;

    3. Права и обязанности Детский сад «Дюймовочка», имеющий статус Ресурсного центра, имеет право на:

    — приоритетное комплектование методической и учебной литературой, учебно-лабораторным оборудованием;

    — публикацию материалов из опыта работы дошкольного образовательного учреждения — Ресурсного центра;

    — при планировании финансовых расходов на год учитывать целевые средства на проведение мероприятий в соответствии с программой деятельности дошкольного образовательного учреждения, как Ресурсного центра, в том числе на оплату услуг по экспертизе, мониторингу и консультационному сопровождению;

    — сложившейся системы инновационной работы педагогического коллектива дошкольного образовательного учреждения по актуальным направлениям развития республиканской системы дошкольного образования;

    — кадрового состава, готового к реализации научно-методических функций как ведущих для Ресурсного центра;

    5. Прекращение деятельности Ресурсного центра 5.2.Основанием для прекращения деятельности образовательного учреждения — Ресурсного центра является решение Координационного совета, утвержденное приказом Министерством образования и науки Республики Татарстан.

    6.1. В Ресурсном центре в пределах фонда оплаты труда, выделяемого учреждению по согласованию с учредителем (или субъектом, которому делегированы его полномочия), может вводиться ставка руководителя дошкольного образовательного учреждения. На него возлагаются обязанности по руководству деятельностью образовательного учреждения по распространению опыта. Допускается введение индивидуального штатного расписания на срок работы в режиме Ресурсного центра при наличии согласования с муниципальными органами управления образованием (Министерством образования и науки Республики Татарстан) и возможностями финансирования дополнительных штатных единиц.

    6.4. Ресурсный центр, созданный на базе МДОУ «Дюймовочка», имеет приоритетное право на получение финансовой поддержки из средств республиканского бюджета при условии их направления на реализацию программы деятельности дошкольного образовательного учреждения как Ресурсного центра.

    республиканского Ресурсного центра, созданном

    В основу работы положены материалы программ:

    Цель работы: 2. с яркими индивидуальными способностями и хорошим физическим

    3. Организация цикла методических мероприятий для педагогических кадров МДОУ с учетом их профессиональных запросов по направлениям реализации городских программ.

    социальных качеств ребенка, готовности к взаимодействию с

    7. Достижение наибольшей эффективности труда каждого педагога.

    3. Выявление талантливых педагогов, раскрытие их творческого потенциала, демонстрация профессиональной деятельности.

    6. Выявление и расширение новых форм работы дошкольных образовательных учреждений с детьми и родителями.

    Смотрите так же:  Договор подряда и договор на оказание услуг отличия

    Приказ о создании районного ресурсного центра 2018/2019 учебный год

    Об организации работы

    районного ресурсного центра

    по белорусскому языку и литературе,

    русскому языку и литературе

    На основании приказа отдела образования, спорта и туризма Наровлянского райисполкома от 31.08.2018 № 302 «Об организации районных ресурсных центров информационных технологий в 2018,2019 учебном году», в целях организации единого информационно-образовательного пространства в системе образования

    1.Продолжить работу районного ресурсного центра информационных технологий на базе учреждения по белорусскому языку и литературе, русскому языку и литературе.

    2. Включить в состав районного ресурсного центра по белорусскому языку и литературе, русскому языку и литературе следующих педагогов:

    Лаворенко Татьяну Николаевну, заместителя директора по основной деятельности;

    Лаворенко Марину Александровну, учителя русского языка и литературы;

    Ильюченко Наталью Алексеевну, учителя белорусского языка и литературы;

    Павлечко Сергея Васильевича, учителя белорусского языка и литературы.

    3. Назначить руководителем районного ресурсного центра по белорусскому языку и литературе, русскому языку и литературе учителя русского языка и литературы Лаворенко Марину Александровну, учителя высшей квалификационной категории.

    4. Заместителю директора по основной деятельности Лаворенко Т.Н.

    4.1. обеспечить функционирование районного ресурсного центра в соответствии с Положением;

    4.2. составить план работы и предоставить его в отдел образования, спорта и туризма ;

    4.3 внести изменения в рубрике на сайте учреждения образования «Районный ресурсный центр», разместить план работы, список имеющихся ЭСО по направлению, постоянно пополнять данный раздел.

    5. Библиотекарю Суворовой А.В.

    обеспечить наполняемость медиатеки по направлению работы ресурсного центра.

    6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя директора по основной деятельности Лаворенко Т.Н.

    Положение о ресурсном центре Солигорского района

    ПОЛОЖЕНИЕ О РЕСУРСНОМ ЦЕНТРЕ

    СОЛИГОРСКОГО РАЙОНА

    1. Общие положения

    1.1. Настоящее Положение определяет цели, задачи, организацию
    деятельности, направления работы, структуру, финансирование ресурсного центра Солигорского района (далее – ресурсный центр).

    1.2. Настоящее Положение распространяется на учреждения образования всех типов.

    1.3. Ресурсный центр создаётся на базе учреждений образования, достигших общезначимых научно-обоснованных позитивных педагогических результатов, обладающих потенциалом для организации деятельности по систематическому ознакомлению педагогической общественности с опытом работы по содержательным направлениям, значимым для развития региональной системы образования.

    1.4. В своей деятельности ресурсный центр руководствуется законодательством Республики Беларусь, нормативными документами Министерства образования Республики Беларусь, управления по образованию, спорту и туризму Солигорского райисполкома и настоящим Положением.

    1.5. Ресурсный центр осуществляет свою деятельность во взаимодействии с учреждениями образования района, структурными подразделениями управления по образованию, спорту и туризму.

    2. Критерии создания ресурсного центра:

    – сложившаяся система учебно-методической работы педагогического коллектива по актуальным направлениям развития образования;

    – система обобщения педагогического опыта в направлении деятельности ресурсного центра;

    – наличие кадрового состава, готового к реализации функций ресурсного центра, обладающего высоким профессиональным уровнем;

    – материально-техническая база, соответствующая функциям, реализуемым ресурсным центром .

    3. Цели и задачи деятельности ресурсного центра

    3.1. Основной целью деятельности ресурсного центра является совершенствование системы повышения квалификации педагогических кадров, распространение перспективного педагогического опыта работы.

    3.2. Задачами ресурсного центра являются:

    – информационная и научно-методическая поддержка образовательного процесса по реализуемому содержательному направлению;

    – ведение исследовательской, проектной деятельности;

    – выявление образовательных потребностей педагогических работников образовательных учреждений;

    – консультирование педагогических и руководящих работников образовательных учреждений, оказание им информационно-методической поддержки по актуальным вопросам образования;

    – организация обучения различных категорий педагогических работников по использованию в практике работы новейших достижений в области образования.

    4. Основные направления деятельности ресурсного центра

    4.1. Организационно-методическая работа.

    Предоставление имеющихся материально-технических, педагогических, информационных, интеллектуальных, программно-методических ресурсов для:

    – подготовки и проведения научно-практических конференций, семинаров, курсов повышения квалификации по актуальным вопросам развития образования;

    – подготовки участников конкурсов профессионального мастерства педагогических работников;

    – участия в реализации районных педагогических проектов;

    – содействия функционированию сети районных методических объединений педагогических работников;

    – организации исследовательской деятельности учащихся;

    – организации методических консультаций.

    4.2. Информационно-методическая работа:

    – участие в формировании банка педагогической и методической информации;

    – участие в формировании фонда аудиовизуальных и интерактивных средств обучения для проведения учебной и внеклассной работы по предметам, заявленным в тематике ресурсного центра;

    – создание медиатеки по предметам, заявленным в тематике Центра, предназначенной для работы с педагогами и учащимися района;

    – организация консультационной деятельности по всем вопросам функционирования учреждения образования.

    5. Организация деятельности ресурсного центра

    5.1. Ресурсный центр открывается приказом руководителя учреждения образования.

    5.2. Порядок создания ресурсного центра:

    – учреждение образования подаёт заявку с просьбой о создании ресурсного центра и обоснованием возможностей его функционирования;

    Смотрите так же:  Лада финансовая отчетность

    – на основании представленной заявки оценивается целесообразность создания при учреждении образования ресурсного центра;

    – при положительном решении, учреждение образования включается в приказ управления по образованию, спорту и туризму Солигорского райисполкома, в случае отрицательного заключения, учреждение образования информируется об этом в установленном порядке.

    5.3. Создание на базе учреждения образования ресурсного центра не приводит к изменению организационно-правовой формы, типа и вида учреждения образования и в его Уставе не фиксируется.

    5.4. В конце учебного года ресурсный центр представляет отчёт о проделанной работе в управление по образованию, спорту и туризму Солигорского райисполкома.

    5.5. Деятельность ресурсного центра осуществляется в соответствии с данным Положением и планом работы.

    5.6. Деятельность ресурсного центра может быть прекращена до истечения установленного срока в случае ненадлежащего исполнения принятых на себя функций, недостаточной востребованности педагогической общественностью реализуемого содержательного направления, по другим обоснованным причинам.

    5.7. Основанием для прекращения деятельности ресурсного центра является приказ управления по образованию, спорту и туризму Солигорского райисполкома.

    6. Структура ресурсного центра. Руководство. Документация

    6.1. Структуру ресурсного центра определяет учреждение образования самостоятельно.

    6.2. При ресурсном центре могут действовать районные методические объединения, творческие коллективы педагогических работников.

    6.3. Непосредственное руководство текущей деятельностью ресурсного центра осуществляет руководитель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности приказом руководителя учреждения образования, на базе которого ресурсный центр функционирует.

    6.4. В учреждении образования, на базе которого создан ресурсный центр, должна быть следующая документация:

    – Положение о ресурсном центре;

    – приказ об открытии ресурсного центра, о лицах, ответственных за работу ресурсного центра;

    – план работы ресурсного центра;

    – отчёт о проделанной работе.

    7. Финансирование деятельности ресурсного центра

    7.1. За счёт средств, полученных от внебюджетной деятельности.

    7.2. За счёт иных источников финансирования, не запрещённых законодательством Республики Беларусь.

    Приказ о создании ресурсного центра в учреждении образования

    Набор в 10 классы

    Уважаемые родители и учащиеся 9х классов!

    Утвержден план-прогноз на открытие 10-х классов в общеобразовательных учреждениях города Магнитогорска в 2019-2020 учебном году

    Учредитель образовательного учреждения Муниципальное образование – город Магнитогорск.

    Функции и полномочия учредителя от имени муниципального образования выполняет администрация города Магнитогорска.

    Руководителем Администрации г. Магнитогорска является Бердников Сергей Николаевич

    Управление системы образования

    Функцию управления системы образования города выполняет Управление образования Администрации г. Магнитогорска

    Арес: 455044, ул. Ленина, 72 приемная: тел. 8 (3519) 49-05-32

    Начальник управления образования: Сафонова Наталья Викторовна

    Уважаемые родители и учащиеся школы № 56!


    На нашем сайте размещена информация о календарном графике на 2018-2019 учебный год, а так же расписание уроков и звонков.

    Нормативные документы муниципального уровня

    Нормативные документы институционального уровня

    В личном кабинете теперь Вы можете видеть расход по дополнительным платным услугам.

    В КУБ- Директ возобновлены платежи за горячее питание, дополнительные образовательные услуги и пожертвования:

    Платежи/ Школьная карта/Управление финансов администрации города Магнитогорска — платные услуги (либо Пожертвования) ( Аксиома )- в платеже указываете номер лицевого счета ребенка .

    Похожие публикации:

    • Приказ ргу нефти и газа Участники конкурса приёма в 2018 году 1. Форму обучения. 2. Факультет. 3. Конкурсную группу. Табло (https://priem.gubkin.ru/live/ ) ПРИКАЗЫ О ЗАЧИСЛЕНИИ в 2018 г. Приказ № 1212-у от 28.07.2018г.(бакалавриат, специалитет, особое […]
    • Заключаем договор на рекламу Заключаем договор на рекламу Российская Федерация, Санкт-Петербург Настоящая оферта является предложением Общества с ограниченной ответственностью«В Контакте» заключить Договор оказания рекламных услуг (далее — «настоящий Договор») […]
    • Приказ о распределении осужденных по отрядам Приказ Министерства юстиции РФ от 16 декабря 2016 г. № 295 "Об утверждении Правил внутреннего распорядка исправительных учреждений" В соответствии со статьей 82 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации (Собрание […]
    • Уфа куда подать на развод Уфа куда подать на развод Uber — служба такси. Отзывы о работе в UBER, зарплаты @Антон, Разгоняют аккаунт?! ты понял что сказал? заказы не зависят от партнера @Киевлянин, терпение и труд упокоят твою машину Найди объяву в нете […]
    • Заявление о потере прав при лишении Всё об оформлении, выплате и доставке пенсий Пенсию гражданин может получать лично, через законного представителя или через доверенное лицо. 1. Получение пенсии пенсионером лично Дл получения пенсии лично пенсионер должен предъявить […]
    • Договор оказание компьютерных услуг образец Личная карточка работника по форме Т-2. Образец заполнения Личные карточки работников используются учреждениями с целью полного учета персонала. Закон обязывает руководителей позаботиться о создании такой карты для каждого […]