Единовременное пособие при рождении первого ребёнка в 2019 году

Содержание:

Пособия на ребенка в Челябинске

Детские пособия в Челябинской области делятся на две большие группы: пособия на ребенка финансируемые из федерального бюджета и выплаты социальной помощи из регионального бюджета. Областные (губернаторские) пособия большей частью имеют адресный характер и предназначены малообеспеченным или многодетным семьям.

Малообеспеченной считается семья, у которой среднедушевой доход ниже прожиточного минимума установленного в Челябинске на момент подачи заявления.

Многодетной считается семья, которая воспитывает троих и более несовершеннолетних детей, а также имеет соответствующее удостоверение многодетной семьи.

Основные выплаты работающим и безработным женщинам идут из федерального бюджета.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.

Таблица федеральных детских пособий

100% от среднего заработка за 2 предыдущих года или по МРОТ (если заработок был меньше).

Официально безработным пособие рассчитывается исходя из 628,47 ₽ в месяц. (с 1 февраля 2019 года – 655,49 ₽)
Студентам — в размере стипендии.

1. Больничный лист по беременности и родам;
2. Справку с расчетом сумм заработка с других мест работы — в случае, если они есть.

полный список можно посмотреть в соответствующей статье.


    16 759,09 ₽ на каждого ребенка (с 1 февраля 2019 года – 17 479,73 ₽);

    128 053,08 ₽ при передаче ребенка-инвалида на воспитание в семью (с 1 февраля 2019 года – 133 559,36 ₽)

Для работающих лиц 40% от среднего заработка за 2 предыдущих года с 1 января 2019 года:


    Предельная величина среднего дневного заработка для исчисления пособия — 2 150,68 ₽.

    Максимальный размер пособия — 26 152,27 ₽.

    Уволенным в связи с ликвидацией организации в период отпуска по беременности и родам, пособие выплачивается в размере 40 % среднего заработка.

Для работающих лиц 40% от МРОТ с 1 января 2019 года — 4 512,00 ₽

Для неработающих лиц с учетом индексации 1 февраля каждого года:

    3 142,33 ₽ — на первого ребенка (с 1 февраля 2019 года – 3 277,45 ₽)

    6 284,65 ₽ — на второго и последующих детей (с 1 февраля 2019 года – 6 554,89 ₽)

Максимальный размер, выплачиваемый органами социальной защиты населения:

    12 569,33 ₽ (с 1 февраля 2019 года – 13 109,81 ₽)

Заявление, в свободной форме, об уходе в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет;
Заявление о начислении выплат;
Справка, о том, что второй родитель не оформлял и не получает такое же пособие;

полный список документов можно посмотреть в соотвествующей статье.

Подробный обзор всех гарантированных государством льгот и федеральных выплат представлен в статье «Что положено при рождении третьего ребенка?». Но наш разговор пойдет о региональных семейных выплатах, которые доступны в таком суровом регионе, как Челябинская область.

Областные пособия при рождении ребенка в Челябинске

Что дают местные чиновники за рождение ребенка в 2016 году в Челябинске? В тех ячейках общества, где появился очередной ребенок, предусмотрено вручение поощрения за повышение рождаемости, которое по аналогии с государственной выплатой также носит название маткапитала, а также положены иные стандартные вознаграждения не только для многодетных. Так:

  • выдается одноразовое детское пособие за роды;
  • в возрасте ребенка от 1,5 до 3 лет;
  • с 3 до 16-18 лет.

По каждому из этих видов поддержки действует свой порядок назначения и на эти средства от региона многодетная семья может претендовать на различных условиях.

Областное единовременное детское пособие при рождении ребенка

  • заявление;
  • паспорт заявителя (оригинал и копия (по возможности));
  • свидетельство о рождении каждого ребенка;
  • справка о составе семьи, при отсутствии регистрации указанных лиц на территории Челябинской области прилагается акт о фактическом их проживании;
  • справка органа социальной защиты населения по месту жительства другого родителя (усыновителя) о неполучении им областного единовременного пособия при рождении ребенка;
  • оригинал и копия решения суда об усыновлении ребенка (при усыновлении ребенка в возрасте до трех лет), вступившего в законную силу;
  • оригинал и копия акта органа опеки и попечительства об установлении над ребенком опеки (попечительства) (при обращении опекуна (попечителя));
  • справка органа записи актов гражданского состояния об основании внесения в свидетельство о рождении ребенка сведений об отце — в случае, если сведения об отце ребенка, на которого предоставляется государственная услуга, внесены в запись акта о рождении на основании заявления матери ребенка;
  • заявление, где указаны реквизиты для перевода средств, например, сберкнижки или банковской карты.
  • 2 000 руб — на первого ребенка;
  • 3 000 руб — на второго ребенка;
  • 4 000 руб — на третьего ребенка;
  • 5 000 руб — на четвертого ребенка;
  • 6 000 руб — на пятого и последующих детей.

Заявление рассматривается в соцзащите и при положительном решении в течение 30 дней с даты его подачи средства перечисляются на счет законного представителя.

Ежемесячное пособие по уходу за третьим и последующим ребенком в возрасте от полутора до трех лет

  • заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
  • копия паспорта;
  • копии свидетельств о рождении детей;
  • копии страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования если кто-то в семье получает пенсию;
  • сведения о прописке заявителя и ребенка;
  • справка органа местного самоуправления, о непосещении ребенком детского сада;
  • документы, подтверждающие доход каждого члена семьи за последние три месяца.

Ежемесячное пособие на ребенка до 16 лет

  • заявление;
  • оригиналы и копии паспортов родителей;
  • свидетельства о заключении брака, о расторжении брака, об установлении отцовства (при необходимости);
  • оригинал и копия свидетельства (свидетельств) о рождении ребенка (детей);
  • оригиналы и копии страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования заявителя и членов его семьи (в случае если заявитель является пенсионером);
  • справка о составе семьи, сведения о месте регистрации ребенка.
  • справка об обучении ребенка (детей) старше шестнадцати лет в общеобразовательном учреждении;
  • справка из органа социальной защиты населения о неполучении данной выплаты другим родителем;
  • оригинал и копия акта органа опеки и попечительства об установлении опеки (попечительства) над ребенком (детьми), а также справка о неполучении денежных средств на содержание детей, переданных под опеку (попечительство) (в случае назначения ежемесячного пособия на ребенка опекуну (попечителю);
  • документы о доходах за последние 3 месяца;
  • номер счета в банке.

Для назначения ежемесячного пособия на ребенка в повышенном размере дополнительно прилагаются:

  • для матери-одиночки — справка органа записи актов гражданского состояния об основании внесения в свидетельство о рождении ребенка сведений об отце, а в случае назначения пособия женщине, не состоящей в браке, при усыновлении ею ребенка прилагается свидетельство об усыновлении;
  • на детей-инвалидов – справка об установлении инвалидности, выданная учреждением медико-социальной экспертизы;
  • на детей, родители которых уклоняются от уплаты алиментов:
  • о том, что место нахождения разыскиваемого должника не установлено;
  • о нахождении должника в соответствующем учреждении (отбывает наказание в виде лишения свободы, находится под стражей в качестве подозреваемого или обвиняемого по подозрению в совершении преступления, находится на принудительном лечении по решению суда) и об отсутствии у него заработка, достаточного для исполнения судебного постановления;
  • о причинах неисполнения судебного постановления, а также судебное постановление о взыскании алиментов на детей с лиц, обязанных их уплачивать;
  • о выезде должника на постоянное жительство за границу;
  • на детей военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, один из следующих документов, содержащий сведения:
  • о призыве отца ребенка на военную службу или о прохождении отцом ребенка срочной службы;
  • об обучении отца ребенка в военном образовательном учреждении профессионального образования с указанием сведений о прохождении военной службы без заключения контракта.
  • 260 рублей — базовый размер;
  • 519 рублей — матери-одиночке и на детей-инвалидов;
  • 389 рублей — на детей разыскиваемых родителей или детей солдат-срочников.

Соответственно, в разные периоды возможен различный размер выплат в связи с изменением ситуации и семейного положения. Для подтверждения смены статуса нужно будет предоставить дополнительные документы в отдел социальной защиты и обеспечения.

Выплаты многодетным семьям и на ребенка-инвалида

Ежемесячная компенсация многодетной семье на оплату жилых помещений и коммунальных услуг

  • заявление;
  • паспорт заявителя;
  • страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования заявителя и членов многодетной семьи, входящих в ее состав, если кто-то из членов семьи является получателем пенсии;
  • свидетельства о рождении детей;
  • акт органа опеки и попечительства об установлении опеки (попечительства) над ребенком (детьми);
  • документы, выданные уполномоченными органами, организациями и предприятиями, о регистрации членов многодетной семьи по месту жительства (месту пребывания) с указанием характеристики жилого помещения (вид и общая площадь жилого помещения);
  • выписка из технического паспорта с поэтажным планом (при наличии) и экспликацией либо справка органа технической инвентаризации, содержащая сведения о виде и общей площади индивидуального жилого дома (при назначении ежемесячной денежной выплаты многодетной семье, зарегистрированной (проживающей) в индивидуальном жилом доме);
  • справки о доходах.
  • номер счета в банке.
Смотрите так же:  1 группа инвалидности 1 степень рабочая или нет

Ежеквартальное пособие неработающим родителям на ребенка-инвалида

  • заявление;
  • паспорт заявителя (оригинал и копия (по возможности));
  • документ, удостоверяющий место жительства (пребывания) заявителя и ребенка;
  • свидетельство о рождении ребенка (детей) (оригинал и копия (по возможности));
  • акт органа опеки и попечительства об установлении опеки (попечительства) над ребенком (детьми) (в случае воспитания опекуном/попечителем ребенка-инвалида);
  • справка установленного образца, выданная учреждением медико-социальной экспертизы, подтверждающая наличие инвалидности у ребенка (оригинал и копия (по возможности);
  • документ, подтверждающий, что родитель (иной законный представитель), воспитывающий ребенка-инвалида, не работает (трудовая книжка с записью об увольнении с последнего места работы (оригинал и копия (по возможности)); справка государственного учреждения медико-социальной экспертизы, подтверждающая нетрудоспособность заявителя; справка образовательного учреждения с указанием дневной формы обучения заявителя);
  • документ, подтверждающий факт нахождения ребенка в неполной семье (свидетельство о разводе; свидетельство о смерти супруга; и т.п.);
  • документы, содержащие сведения о доходах родителя (иного законного представителя) ребенка-инвалида и несовершеннолетних, проживающих в семье заявителя, за последние 3 месяца;
  • номер счета в банке.

Губернаторская единовременная выплата на подготовку детей к учебному году

  • заявление по установленной форме;

Документы предоставляются заявителем в подлинниках и копиях.

  • оригиналы и копии (по возможности) паспортов родителей;
  • документ, подтверждающий регистрацию по месту жительства или по месту пребывания на территории Челябинской области;
  • справка о составе семьи;
  • удостоверение многодетной семьи Челябинской области, или свидетельство о рождении каждого ребенка;
  • справка из органов ЗАГСа об основании внесения в актовую запись о рождении ребёнка сведений об отце (при отсутствии в свидетельстве о рождении ребёнка сведений об отце справка не требуется) либо свидетельство об установлении отцовства;
  • документы, подтверждающие доход каждого члена семьи за три последних месяца;
  • справка управления социальной защиты населения по месту жительства (пребывания) заявителя, другого родителя (при наличии сведений о его месте нахождения) о неполучении ими единовременного социального пособия по месту жительства (пребывания) (запрашивается управлением социальной защиты населения в рамках межведомственного информационного взаимодействия);
  • справка с места учёбы ребёнка (детей);
  • копия решения органа местного самоуправления об установлении над несовершеннолетним опеки (попечительства), договора об осуществлении опеки или попечительства.
  • свидетельство о рождении ребенка-инвалида и справка, подтверждающая факт установления инвалидности, выданная федеральным государственным учреждением медико-социальной экспертизы (для назначения единовременного социального пособия на подготовку к учебному году детей-инвалидов из малоимущих семей в возрасте до 18 лет, обучающихся по очной форме обучения в общеобразовательных организациях, профессиональных образовательных организациях, в общеобразовательных организациях для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья).

При отсутствии сведений о месте нахождения одного из родителей дополнительно необходимы:

  • справка органов внутренних дел об объявленном в установленном порядке розыске или решение суда о признании гражданина безвестно отсутствующим либо объявлении гражданина умершим.

Адресная материальная помощь малообеспеченным семьям

  • заявление;
  • паспорт;
  • документы, выданные уполномоченными органами (организациями, предприятиями) о регистрации заявителя и других членов семьи по месту жительства (пребывания), подтверждающих их совместное проживание (справка жилищно-эксплуатационного предприятия о составе семьи);
  • документы, подтверждающие доход каждого члена семьи за последние три месяца перед обращением, для определения среднедушевого дохода семьи либо документы, подтверждающие отсутствие дохода семьи;
  • документы о праве на меры социальной поддержки (удостоверение на льготы, справка МСЭ (ВТЭК), справка о реабилитации);
  • лицевой счет (договор) кредитного учреждения (Сбербанк России);

Областной материнский капитал в Челябинске

Региональный материнский капитал в Челябинской области доступен семьям региона, в которых третий или последующий ребенок появился после 1 января 2012 года. Есть еще два особых условия для получателей регионального капитала: уровень доходов в расчете на каждого не должен быть выше прожиточного минимума, а также семья должна проживать в Челябинской области свыше 3 лет.

Для получения регионального материнского капитала необходимо подготовить следующий пакет документов:

  • Заявление на оформление областного маткапитала;
  • Копия паспорта родителя, который выступает получателем средств;
  • Копия свидетельства о рождении ребенка;
  • Справка из ЗАГСа со сведениями об отце ребенка;
  • Копии СНИЛС всех членов семьи;
  • Документы для подтверждения родства (брачное свидетельство);
  • Справки о размере доходов всех членов семьи за 3 месяца.

Размер материнского капитала с начала 2016 года составляет 53500 рублей.

На что можно потратить региональный материнский капитал в Челябинске

Обналичивание его не производится, а израсходовать данные средства в полном объеме или частично возможно лишь на три цели, в том числе на все одновременно:

  1. Оплата услуг любого в регионе медицинского учреждения, причем воспользоваться ими могут, как дети, так и родители;
  2. Платные образовательные услуги для детей, пока им еще нет 23 лет;
  3. Оплата общежития детям в период обучения.

Можно воспользоваться этими деньгами только на третий год после рождения (усыновления) ребенка. Для того, чтобы распорядиться средствами из бюджета, выделенными по этой программе в Челябинской области, понадобится подать заявление в Управление соцзащиты, где оно будет рассматриваться не более 30 дней.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.

Какие денежные компенсации и льготы положены ребенку-инвалиду

Детям с существенными недостатками по состоянию здоровья, необходимы комфортные условия для нормальной жизнедеятельности. Это учитывается при принятии законопроектов в Госдуме и в регионах.

Дети, нуждающиеся в защите, могут иметь врожденные и приобретенные патологии.

Общий список компенсаций и льгот

Компенсации от государства ребенку-инвалиду, его родителям и опекунам в 2018 году:

*При отказе от НСУ = 2527,06 + 4.1%

Кто является ребенком-инвалидом

Чтобы определиться каких детей отнести к категории инвалидов, необходимо придерживаться критериев, установленных государственными нормативными документами.

Родителям или лицам, замещающим их, следует обратиться в государственное медицинское учреждение по месту прописки с целью установления состояния здоровья ребенка. Только таким способом можно официально установить и подтвердить инвалидность. На основании полученных документов можно оформлять социальную помощь.

Существуют следующие условия, по которым специальная экспертная группа готова признать инвалидность:

  1. Нарушение нормальных функций организма и наличие проблем со здоровьем вследствие полученных травм, перенесенных заболеваний или врожденных дефектов.
  2. Ограничение жизнедеятельности — то есть частичная или полная утрата индивидом возможности самообслуживать себя, проблемы с самостоятельным передвижением, общением, обучением, контролем своего поведения, трудовой деятельностью.
  3. Острая необходимость в социальной защите и поддержке, в том числе реабилитации.

Чтобы получить группу по инвалидности, нужно чтобы были признаны минимум 2 условия. Если ситуация гражданина соответствует только одному из вышеперечисленых условий — он не будет признан инвалидом.

Для того чтобы ребёнок получил статус «ребенок-инвалид», нужно предъявить следующий перечень документов:

  • направление от лечащего врача;
  • любой медицинский документ, подтверждающий проблемы со здоровьем ребёнка;
  • справку о рождении ребенка (в случае проведения медико-социальной экспертизы)

Медико-социальную экспертизу разрешается проводить в домашних условиях или стационарном заведении, где проходит лечение ребенка. В процессе проведение экспертиз биологические родители (усыновители, либо опекуны) имеют право пользоваться услугами врача любого направления.

Справка по форме 088/у, которая подтверждает инвалидность, выданная экспертной комиссией, .

Возможность на оформление пенсионных выплат имеют родители или другие лица, имеющие законное право представлять интересы ребенка. Обратиться за пенсией можно в любое время после подтверждения права на её получение.

Кто может пользоваться выплатами и льготными условиями

Компенсации и льготы на детей с ограничениями по здоровью положены следующим категориям:

  • их родителям;
  • бабушке или дедушке, получившим опекунство;
  • иным лицам на законных основаниях.

Для оформления положенных выплат, необходимо подготовить документы:

  • свидетельства, подтверждающие рождение детей;
  • личные документы родителей или лиц, на которых возложена ответственность за детей.

Какие социальные услуги положены

Инвалидам с рождения, а также детям, получившим увечья, положена государственная помощь, и оформлять заявления не нужно. Оказание ее производится в денежном выражении и зависимо от трех составляющих. Такие формы компенсаций работают с учетом отказа от социальных услуг в полном объеме, но при наличии заявления до 01.10 текущего года.

Для обеспечения лекарственными препаратами с начала 2017 года компенсация в денежном выражении составляет 807,94 рублей, но ежегодно она индексируется в связи с повышением цен на средства лечения.

Смотрите так же:  Договор оказание компьютерных услуг образец

Отдельных документов не нужно подготавливать, так как данное право автоматически появляется после подтверждения факта инвалидности. Достаточно предъявления справки, содержащей информацию:

  • о категории льготника;
  • срока действия обладания правом на выплаты;
  • перечня услуг, ежегодно корректируемого.

Такой документ является основанием на предоставление компенсаций социального характера, например, льготный проезд или скидка на определенный товар.

Материнский капитал на ребенка-инвалида

Для этой категории детей на государственном уровне предусмотрена выплата материнского капитала. С середины 2016 года данное направление стало реально работать. Полученные средства можно тратить:

  • На оплату необходимых услуг.
  • Приобретение товаров для улучшения качественных составляющих жизни малыша, утвержденных перечнем документально.

Маткапитал можно расходовать на ребёнка-инвалида даже в том случае, если он не единственный несовершеннолетний инвалид в семье. Финансы на такие нужды разрешается использовать как частями, так и располагать всей суммой сразу (453 000 рублей до 2020 года).

Материнский капитал покрывает траты на оплаченные товары и услуги, способствующие соцадаптации ребёнка-инвалида, соответственно перечню законодательного акта №831.

Документы на компенсационные траты нужна подавать в территориальное отделение Пенсионного фонда:

  1. заявление, написанное вручную владельцем сертификата о маткапитале;
  2. оригинал сертификата + его ксерокопия;
  3. документ, подтверждающий личность заявителя;
  4. индивидуальная реабилитационная программа на недееспособного ребенка;
  5. выписки из банков, чеки, иные подтверждения того, что деньги тратятся исключительно на нужды ребёнка;
  6. документ, составляемый органом соцзащиты, о том, что ребёнок действительно нуждается в приобретение всех вышеперечисленных товаров;
  7. банковские реквизиты для начисления денежных средств.

Одна из главных выплат — это пенсия ребенку. Выплата некоторой суммы полагается до окончания подтверждения инвалидности, но может назначаться до достижения совершеннолетия.

Величина денежной компенсации с 01 апреля 2018 (с учетом индексации 4.1%):

  • Детям-инвалидам и инвалидам I группы с детства — 12577,42 рублей.
  • Инвалидам с детства II группы и инвалидам I группы — 10481,34 рублей.
  • Инвалидам II группы — 5240,65 рублей.
  • Инвалидам III группы — 4454,58 рублей.

Денежные средства ежегодно индексируются, как правило, со 2-го квартала.

Ежемесячные выплаты

В качестве ПО (пенсионного обеспечения) все семьи, содержащие несовершеннолетних инвалидов, могут рассчитывать на получение ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ) и дополнительный набор социальных льгот и услуг. Сумма выплат напрямую зависит от того, с какой частотой используются социальные услуги: систематически или пару раз в месяц.

Размеры сумм зависят от затрат:

  • на лекарственные препараты;
  • на лечения с учетом пути на транспортных средствах либо отказе от последнего (с правом на неоплачиваемый проезд).

1 февраля 2017 года произошла индексация, и сумма ежемесячных выплат на детей с ограниченными возможностями выросла до 2 527 рублей в месяц.

Минимум, на который можно рассчитывать, в случае систематического использования социальных услуг, составляет 1 478 рублей.

В случае получения пенсии по причине инвалидности родители должны оформлять ежемесячные выплаты в местном представительстве Пенсионного Фонда России, предъявив документы:

  1. заявление, соответствующее утверждённой форме;
  2. паспорт или любой другой документ, подтверждающий личность заявителя (ксерокопия);
  3. справка от Соцэкспертизы о том, что инвалидность была установлена;

Пособие по уходу на ребенка неработающему родителю

На практике встречаются, когда законные представители ребенка-инвалида не могут ходить на работу, так как требуется постоянный контроль за несовершеннолетним. В связи с этим обстоятельством, принято решение о выплате денежных средств по уходу за ребенком.

При I группе инвалидности:

  • Для родителей установлена выплата — 5500 рублей.
  • Иному лицу, осуществляющему уход — 1200 рублей.

При 2 и 3 группах инвалидности пособие по уходу на ребенка старше 18 лет не полагается.

Денежные выплаты ежегодно индексируются.

Существуют иные аспекты, которые могут помочь родителям оформить пособие на ребенка-инвалида:

  • Если родитель обратился за финансовой помощью на содержание совершеннолетнего инвалида, необходимо предъявить документальное доказательство того, что последний нуждается в систематическом уходе и не может обеспечивать себя самостоятельно;
  • Эти выплаты начисляются вместе с социальными пенсиями;
  • Пособие могут получать нетрудоустроенные родители/опекуны, которые фактически могут работать и не являются инвалидами сами. То есть, тот, кто осуществляет уход за ребёнком, не должен получать дополнительных пенсий.

Для того, чтобы оформить пособие, нужно обращаться в Пенсионный Фонд России и предъявить следующий перечень бумаг:

  • ксерокопия документа, подтверждающего личность заявителя;
  • два заявления, написанных от руки:
    1. заявление с прошением о предоставлении пособий;
    2. заявление с согласием на осуществление ухода за инвалидом;
  • две справки на того, кто собирается ухаживать за недееспособным:
    1. справка из территориального Пенсионного Фонда, подтверждающая отсутствие каких-либо дополнительных пенсий;
    2. справка из Центра занятости, подтверждающая безработность того, кто осуществляет уход;
  • справка от Социальной медэкспертизы о том, что ребёнок является инвалидом.

Алименты на нетрудоспособных, но совершеннолетних детей

В законодательной правовой базе предусмотрено удержание алиментов на детей достигших совершеннолетия и признанных нетрудоспособными. В этой категории относятся инвалиды с рождения.

Выплата денежных средств осуществляется по следующим причинам:

  • Проблемы со здоровьем, которые не дают возможности самостоятельно зарабатывать.
  • Нет возможности обеспечивать себя иными путями.

В случае расторжения брака родители обязаны поддерживать состояние здоровья ребенка, поэтому алименты с одного из них удерживаются ежемесячно. Регулирование суммы производится:

  1. При достижении совместного соглашения.
  2. По решению судебного органа с учетом возможностей каждой из сторон.

Средства могут быть удержаны в пользу любого из супругов, обеспечивающему уход за инвалидом I группы.

Льготы при поступлении в колледж или в ВУЗ

При положительной сдаче экзаменов производится зачисление ребенка в учебное учреждение вне конкурсной основы, если нет противопоказаний со стороны медработников по учебе именно в этом учреждении.

При поступлении существуют следующие льготы:

  • Не обязательно сдавать вступительные экзамены.
  • В случае положительных результатов сданных экзаменов, ребенок принимается по установленной квоте.
  • При подсчете одинакового количества баллов у абитуриентов, предпочтение на зачисление отдается ребенку с ограниченными возможностями.

Не менее важно учитывать, что предоставление льгот только одноразовое и перед тем, как поступать, необходимо взвесить возможности ребенка.

Земельный участок и право на дополнительную площадь

Для регулирования вопросов жилищного характера применятся федеральное законодательство.

Перечень положенных льгот:

  1. Компенсация на услуги жилищно-коммунального хозяйства, в том числе взноса на капитальный ремонт.
  2. Получение земельного участка бесплатно.
  3. Бесплатное проживание по договору найма.

Жилищные льготы

Улучшения условий проживания рассматриваются для семей, имеющих детей-инвалидов с патологиями:

  • психического характера, в том числе эпилепсия и шизофрения;
  • серьезные поражения центральной нервной системы в результате травмирования головного мозга, позвоночника, склероз сосудов и сирингомиелия.

Такие семьи обладают правом на предоставление дополнительных площадей в 10 м 2 . Постановка на очередь осуществляется по предъявлении справки. Оплата за коммунальные услуги производится согласно установленным тарифам на льготных основах.

Возможно получение участков земли для строительства жилых домов.

Транспортные льготы

Детям — инвалидам от государства положены льготные условия при пользовании транспортными услугами:

  1. Проезд за счет средств транспортных предприятий городских и пригородных сообщений, с исключением такси.
  2. Половина стоимости поезда до места лечения в прямом и обратном направлении. Это может быть воздушный, железнодорожный или водный транспорт. Срок действия льготы с октября месяца до мая. Действует только на год.
  3. Представителю ребенка-инвалида с I группой сопровождать последнего полагается бесплатно, при этом вид транспорта не имеет значения.
  4. Родители или иные представители ребенка, пользуются бесплатным проездом в транспорте по предъявлению документа из органов соцзащиты.

Льготы родителям и опекунам

  1. Один из родителей или близких родственников ребёнка имеет право претендовать на 4 выходных дня в месяц (включая официальные оплачиваемые выходные). Они положены для того, чтобы иметь возможность осуществлять уход за ребёнком с ограниченными возможностями. Для оформления выходных требуется всего лишь письменное заявление одного из родственников. Выходные распределяются по усмотрению родителя/опекуна, могут чередоваться по одному разу в неделю или идти подряд.
  2. Трудоустроенным матерям, живущим в деревнях и сёлах, разрешается брать у работодателя дополнительный выходной только 1 раз в месяц, но с последующим вычетом из зарплаты дневного дохода. Если семья содержит и воспитывает нескольких детей с ограниченными возможностями, условия оформления выходных не меняются.
  3. Каждый дополнительно взятый выходной день оплачивается в размере среднего дневного дохода родителя, и выплачивается за счёт социальных фондов. Следует помнить, что средний дневной заработок определяется не самим родителем, а на основе законодательных актов.

Досрочная пенсия родителям

Право на получение льготной пенсии имеется у любого из родителей ребенка. Чтобы ее оформить, следует подготовить пакет документов и заявить в ПФР.

Если пенсия оформляется в связи с наступлением возраста, то это не влияет, что ребенок относиться к категории недееспособных. Даже если он достигает совершеннолетия и официально признается инвалидом, то этим правом пользуются родители или законные опекуны. В период оформления пенсионных выплат не влияет установление опекунства до или после достижения 8 -ми летнего возраста. Немаловажную роль сыграет период, когда ребенок уже был признан инвалидом при оформленном опекунстве. Если же ребенку от 14 — 18 лет, то такой диапазон возраста при оформлении льготной пенсии не рассматривается.

Смотрите так же:  Претензия на товар с недовесом

Помимо всего прочего необходимо брать в учет стаж работы опекуна и его возраст. Так производится назначение пенсии с уменьшением возраста на год и на каждые полгода опеки, но ограничения существуют — не больше 5 лет при общем сложении, и при наработанном стаже у женщин — 15 лет, а для мужчин — 20 лет.

Налоговый вычет для родителей

Льготными условиями при установлении инвалидности ребенку является снижение удержания процента подоходного налога. Со всех выплаченных налогов предоставляется право получения часть от этой суммы. Увеличивается доход в чистом виде при снижении процента его удержаний.

Регулирование производится согласно нормативным документам, и величина составляет:

  • Для усыновителя или родителя — 12 000 рублей.
  • Для опекуна или приемного родителя — 6 000 рублей.

Такие суммы установлены с начала 2016 года.

Этот вычет является дополнением стандартных удержаний. Зависит вычет от следующих критериев:

  1. Количества детей-инвалидов в семье.
  2. Не зависит от количества и суммы назначенных пособий и льготных выплат.
  3. При наличии одного опекуна льгота предоставляется двойном размере.
  4. Пользоваться вычетом можно не более чем за 3 последние года.

Чтобы получить компенсацию по выплате подоходного налога, необходимо обратиться к работодателю либо налоговую инспекцию.

В 2017 году вычет рассчитывается из годового заработка, по достижению суммы 350 тысяч рублей.

Пример вычета, суммы

В качестве примера можно привести следующий расчет:

Компенсации работникам

Каждый работник имеет право на определенные гарантии и компенсации. Данные меры социальной поддержки позволяют обеспечить права работника и восполнить средства, затраченные им в процессе выполнения трудовых обязанностей.

Работники должны получать заработную плату как минимум два раза в месяц, согласно установленным срокам. Если выплаты заработка задерживают, работодатель обязан компенсировать данное нарушение. При этом не имеет значение, что стало причиной задержки зарплаты.

Внимание, бесплатная консультация!

  • Москва и область:

Величина компенсации в таких случаях предусматривается в коллективном или трудовом договоре. Если в документах это не прописывается, то расчет компенсации выполняется согласно ТК РФ с учетом 1/300 от ставки рефинансирования (учитывается каждый день просрочки выплат). Компенсация не может оказаться меньше данного показателя.

Каждый сотрудник обязан использовать свой отпуск для отдыха. Стандартная продолжительность этого периода составляет 28 дней. Для некоторых категорий граждан отпуск может превышать данный срок. Для них предусмотрена возможность получить выплаты за незадействованные дни отпуска, которые не входят в базовый период.

Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении учитывает величину среднего заработка, выплачиваемого за один день, и число дней, оставшихся от отпуска.

В случае получения производственной травмы пострадавшему работнику полагаются материальные выплаты. Организация обязана оплатить больничный лист, причем для расчета берется полная величина среднего заработка. Если в результате травмы работник потерял трудоспособность на длительный промежуток времени, то ему полагаются ежемесячные перечисления и единовременная выплата (по страхованию).

Если работникам приходится работать в условиях, представляющих опасность для здоровья, то им полагаются дополнительные льготы.

Внимание! Если у вас возникнут вопросы, то Вы можете бесплатно проконсультироваться с юристом по телефонам: +7 (499) 653-74-12 в Москве, +7 (812) 363-16-55 в Санкт-Петербурге, +7 (800) 550-32-96 по всей Росссии звонок бесплатный. Звонки принимаются круглосуточно. Это быстро и удобно!

Компенсации работникам за вредные и опасные условия труда включает следующее:

  1. Сокращенное время ведения трудовой деятельности.
  2. Дополнительные дни отпуска.
  3. Повышенная оплата.
  • Компенсация за сверхурочную работу

Когда руководство привлекает сотрудников к работе сверхурочно, то обязательным условием является выплата компенсации. Максимальная продолжительность такой работы должна составлять 4 часа на протяжении двух суток подряд. За первые два сверхурочных часа полагается не менее 1,5 от оплаты труда работника, а за часы выше этого срока – как минимум двойная оплата. Еще один вид компенсации — сотрудник может получить дополнительные дни для отдыха, не более переработанного времени.

  • Компенсация за использование личного имущества работника

Если сотрудник используют свою собственность при ведении трудовой деятельности, ему полагаются определенные выплаты, а также компенсация совершенных расходов. Величина вознаграждения прописывается в трудовом договоре или приказе директора. Выплаты могут носить фиксированный характер или зависеть от выручки.

Компенсационные выплаты за несчастные случаи

В результате пожара получить возмещение можно от его виновника, страховой компании или местных властей.

Компенсация после пожара со стороны государства выплачивается только при следующих обстоятельствах:

  • Причиной возгорания стали действия государственных служб.
  • У потерпевших сгорело все имущество, личные вещи и другие средства, обеспечивающие его существование.

Для получения выплат необходимо обратиться с документами в местную администрацию. Основной справкой является заключение пожарной службы о причинах возгорания и примененных способах его ликвидации.

В определенных случаях погребение граждан осуществляется за счет государства. Компенсация за похороны пенсионера выплачивается местным отделением ПРФ, трудоустроенных и несовершеннолетних граждан – фонды соцстрахования, безработных лиц – из местных или федеральных бюджетов. В зависимости от статуса умершего документы на выплаты отправляются одну из перечисленных служб.

Пособие могут получить родственники умершего или другие лица, которые фактически занимались организацией похорон и понесли определенные расходы.

Выплаты и субсидии безработным

  • Заработная плата за отработанный по факту период.
  • Компенсационные выплаты с учетом оставшихся дней отпуска.
  • Выходное пособие.
  • Перечисления на промежуток времени, пока безработный не найдет новое место работы (на срок до двух месяцев).

Выплаты по безработице перечисляются гражданам после постановки на учет в службе занятости. Срок выплат в общем случае составляет 12 месяцев. После этого перечисления не производятся в течение полугода. Если за это время гражданин не смог трудоустроиться, пособие выплачивается в меньшем размере. Общий срок получения пособия составляет не более полутора лет.

Гарантии, предоставляемые работникам

При направлении в командировку сотрудник получает определенные гарантии: сохранение своего места и среднего заработка. Если были понесены дополнительные расходы, то они также подлежат возмещению.

Гарантии при смене места работы и переезде в другую местность включают компенсации со стороны работодателя. Сюда относятся перечисления, позволяющие возместить стоимость переезда и обустроиться на месте назначения.

При совмещении работы с обучением работник может рассчитывать на отпуск, необходимый для сдачи экзаменов и получения диплома. Отпуск может быть как оплачиваемым, так и предоставляться за счет сотрудника. Это зависит от формы обучения и вида образовательного учреждения. Совместителю полагается сокращенная рабочая неделя для написания диплома, а также полное или частичное возмещение стоимости проезда к месту учебы и.

Гарантии при временной нетрудоспособности – это выплата со стороны работодателя соответствующего пособия. Его величина и условия получения регламентируются федеральным законодательствам. Размер пособия зависит от трудового стажа и заработка сотрудника за последние 12 месяцев.

При несчастных случаях и профессиональных заболеваниях гарантируется выплата утраченного заработка. Также оплачиваются медицинские расходы, необходимые на реабилитацию (покупку лекарств, медицинских изделий, изготовление протезов, проезд к месту, где проходит восстановление) или проведение похорон.

Гарантии при исполнении государственных и общественных обязанностей

При указанных обстоятельствах гражданин имеет право на следующие гарантии:

  • Сохранение должности, если исполнение данных обязанностей приходится на рабочее время.
  • Ведомство, по инициативе которого работник исполняет указанные обязанности, обязано перечислить ему компенсацию. Ее величина определяется Трудовым Кодексом или иными нормативными документами.

Период, в течение которого гражданин исполнял свои обязанности по отношению к государству или обществу, засчитывается как трудовой стаж. Это дает право на получение ежегодного отпуска. В общих случаях работник не может рассчитывать на средний заработок, если иное не прописано в законодательстве.

Похожие публикации:

  • Судебная практика гарантийные обязательства Гарантийные обязательства по договору подряда Подборка наиболее важных документов по запросу Гарантийные обязательства по договору подряда (нормативно-правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое). Нормативные […]
  • Приказ ргу нефти и газа Участники конкурса приёма в 2018 году 1. Форму обучения. 2. Факультет. 3. Конкурсную группу. Табло (https://priem.gubkin.ru/live/ ) ПРИКАЗЫ О ЗАЧИСЛЕНИИ в 2018 г. Приказ № 1212-у от 28.07.2018г.(бакалавриат, специалитет, особое […]
  • Трудовой договор срок подписания ТРУДОВОЙ ДОГОВОР, ОФОРМЛЕНИЕ РАБОТНИКОВ ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР (КОНТРАКТ) Трудовой договор * Необходимые документы при заключении трудового договора * Виды трудовых договоров […]
  • Льготы детей войны в алтайском крае Надбавка к пенсии за государственные награды Надбавка к пенсии за государственные награды Қазақстанда марапаттардың жалпы 20 түрі бар, ол әр түрлі марапаттарды, медальдар және құрмет атақтарын қамтиды. Егер сіз өз әріптесіңіз, […]
  • Кодексы и законы рф pdf Кодексы и законы рф pdf Для региональных операторов по обращению с твердыми коммунальными отходами предлагается установить налоговые льготы (см. аннотацию) Скорректированы сроки хранения документации в налоговых органах (см. […]
  • Кража из магазина судебная практика Что грозит за кражу в магазине на сумму 5000 руб? Здравствуйте! Знакомую поймали в ашане на воровстве в ашане на сумму почти 5 тыс оплатить не дали вызвали полицию. Забрали что ей сейчас грозит. Заранее спасибо за ответ. И что можно […]